有時候,情緒越急於某件事,就莫名地越慢顯示,
久了,真的會搞到自己有些神經質或緊張感直升,
唉~~~想想,如果當事人或收件者都不在乎了,
自己還窮緊張個什麼勁啊~~~
尤其,這些天來的催件、催單等等,
把自己弄的比繳件的人還要累……
回想起當小助理的那段時間,唉,
自己急個半死,卻沒啥人放在心上。
於是,穎開始覺得,自己的事情若都不急了,
穎也不想再為其他人白白浪費精力和時間。
雖然有應盡的責任與義務,
但終究穎在某些時刻僅是個對內窗口,
很多文件傳到穎這裡,還是得彙整完畢,
交予真正的負責人───台北總公司的 HR 。
因此,光穎一個人急、光台北總公司急……
當事人不 Care ,咱們也無法怎麼樣去應對,
只好等、等、等!
還有些人,不知是看不懂中文字、還是裝皮,
請他改幾張表單,不是原封不動再繳回來,
就是抱怨一連串,再不然就被不滿的炮口對準穎……
不曉得他們當正職人員是不是當假的?!
有些事情可以拖、有些事情可以延,
但卻有非常多事情屬於比較重要的案件,
無法多等候您一天或一刻,所影響的不只一個人、
一個單位、一個處室……甚至可能造成整個公司的不便,
想想,您也沒偉大到這般程度吧!
另外,今日午休時間,公司茶水間的微波爐怪怪的,
導致不少同事快一點鐘才用餐,穎也是其中一個,
慢點用餐是還好,只希望機器不要出大問題,
否則……又造成不少人的不方便了。
因教育訓練的關係,今天穎又小殘業(加班),
昨天下午突然傳來要教育訓練的消息,
今早由 E-mail 確認上課學員名單,呃……
晚間 18:00~19:00 的課程,動作還真「快」哪!
結果,每次由台北總公司負責連線的教育訓練,
訓練負責人晚來、一堆人遲到、連線視訊出問題、
講師延誤……等等,狀況連連。
下午五點多穎就開了視訊會議室連線,
直到六點都尚未全區連線,打了電話確認後,
才知訓練負責人「剛」進會議室連線…….
唉,不是晃點穎、就是慢慢來,
而本部門的許副理看穎一個人忙碌著,
於是幫了穎一把,隨即進到視訊會議室,大致看了一下,
走出會議室,幫穎把要上課的同仁全部「趕」進來,
並要那群學員乖一些,別亂跑。
雖只淡淡說了句:看我們小助理忙,我來幫忙喊一下,
對穎而言,是多大的幫助哪!
豈知,12/24 、晚間 18:00 、聖誕夜、晚餐時段……
這個時間接受教育訓練也就算了,
訓練負責人竟還說台北的學員「緩慢」移動中?!
許副理眉一皺又說道:都幾點了,一點紀律也沒有,搞什麼!
是的,訂於六點整的教育訓練,快要六點二十分才舉行。
這段空檔,穎就回到自己的位置上收拾物品,
也接了通如玉姐的來電,交談了些公事,
而許副理回家前,晃了趟會議室,對著穎說道:
嗯,我進去看過了,都乖乖地坐好。穎則笑嘻嘻的說謝謝。
通常來說,為了不擔誤學員的用餐,都會比預訂的時間早結束,
穎就得回到會議室整理簽到單及調查表,
在這裡又得感謝宗哥了,他是高屏業務組的襄理,
因為當穎準備回會議室關視訊等器材時,他在附近向穎道:
我已經幫妳關了,妳再看一下有什麼要收拾的。
道了聲謝,穎把該關掉的、該收拾的都弄好後,
才回到座位上,忙起忽然又插進來的某件事情。
看了下 PC 右下方顯示的時間─── 18:43,
公司人員已走的差不多了,行政部門的員工只剩穎一人,
其他部門的一、兩位主管在、副總也在、一、兩位業務在,
可能因接受教育訓練的延誤,兩位業務在趕著文件。
某位業務楚大哥(和許副理一樣是退役軍人),
走到行政部門的影印室弄文件時,見到穎還在忙,
就說了句:小朋友,聖誕夜不去狂歡,還留在這兒,快去玩哪!
穎笑笑的回應道:嗯,沒啦,有些東西要先準備好,
等等就回去了。
哈啦了幾句,穎終於在 19:00 (打卡顯示的時間)回家啦~~~
被叫小朋友了呢……也對啦,以穎的年紀、在公司的輩份,
真的是小朋友一隻。
而這幾天,穎媽仍須花費些時間到醫院照顧穎奶奶,
身體也有些虛弱的穎媽反而讓穎有點擔心,
今早六、七點穎媽就出門和嬸嬸換班,明天上午再換回來,
七點多回到家裡時,都暗暗地,還有點不習慣呢。
剛才接了通穎媽交待事情的電話,唉,還是老話一句───
希望大家皆能夠保持健康唷~~~
奇怪的員工、怪奇的主管……為何要隨便欺騙穎的單純咧?
要不然,就是說話前後不一?顛三倒四?無理要求?
為了謀求自己的方便,讓不少人忙得一頭熱,
您們,讓人心寒哪~~~
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