高雄咖啡林-穎點的原味熱卡布奇諾 

 

 

請先參考,「應徵工作面試去」那篇文章──

http://takuvanyiing.pixnet.net/blog/post/28160835

 

那天為 0224 星期四,原先為 16 點面談,而穎提前半個小時到,

在公司外頭發了一會兒呆,剛好碰見面試官黃副理外出回公司,

便跟著她進門,不久,也展開了穎待業以來第 N 次面試。

 

該家機構與穎之前派遣公司的性質是一樣的,

從事手機通訊相關產品之銷售,目前有十幾家連鎖門市,

遍佈於大高雄地區,例如:亞太、遠傳…...等業者,

而穎應徵的職位為人事相關,實際情況與一般行政人員沒啥兩樣,

負責管理將近 90 位員工程度的人事行政事務,薪資 2 萬起跳。

 

穎根據投履歷時間來判斷,應該是該單位第一位面試者,

該單位剛刊登徵人告示那天,求職者仍小於 30 位,

隔天穎特地上去「探查敵情」,求職人數已經高於 30 名了,

可見,先投不一定先求得勝利呢~~~

 工作面談公司之招待處

當日,兩人坐在接待處面試,黃副理通知面試時,

有請穎帶一份履歷過去,不必太正式,使用 104 下載的那一種即可,

而穎手邊有整理好數份,貼上身份證用的大頭照就 OK ……

嘿嘿,穎近期拍照在去年初,為了至星馬一趟的護照相片,

但是!那時的穎,胖到 70 kg ,現今瘦到 59 kg

好幾年前為換新身份證而拍的大約 65 kg

因此,臉部變化比較沒那麼大,剩下不少張,好好利用之。

 

面試一開始,穎立刻遞出約莫整理簡潔的履歷表 3 頁,

於左上角釘好、貼好大頭照,以一個 A4 L型透明資料夾收好,

雙手恭敬的輕放到黃副理面前,接下來,面試正式囉~~~

 

黃副理先詢問了穎於前公司的職務與工作內容,

而穎簡單地按照之前於派遣公司的相關職務,簡略講了大概,

那段穎說話的時間,黃副理也翻閱著穎的履歷表,

然後,看著穎的履歷,說不少工作內容是相同的……

 

畢竟,人事專員的職務大致上變化不大,僅是各家公司管理制度不同,

一些眉眉角角的問題……等等。黃副理一直以為穎在直營店做事,

發掘她話中的認知有誤,穎婉轉地主動告知,是在總部,

但也須面對直營方面,包括業務、加盟、工務……等部門,

頓時,黃副理說,原來管那麼多啊~~~

那時負責了南區近 200 名員工的人事相關事務,已經有一定的程度嚕!

 

接下來,詢問了穎於科大擔任專案助理時的工作內容,

穎以較白話的意思來解釋,差不多等於是一個系助理,

不過,需協助教師產學合作案等公文、資料的事物。

(有太多黑幕,不敢嚇到人家單純的副理,學校……有時候比較黑暗)

 

話題轉回黃副理的自家介紹,對穎進行第一步簡單的說明。

公司雖然規模較小,但有時候雜事一來也會比較忙,

人事方面得由穎一個人全部包辦,需要多花點時間面對員工的問題。

 

加上老闆是自己創業的關係,員工之間須互相借用人力,

有時候,老闆若有事情要求協助,如果做不完,就得加班,

這部份可以填寫加班單,會給予適當的加班費,

如果,遇到老闆交代下來的事情,不太懂或不知從何下手,

可以詢問其他同仁,是否有相關經驗,或者給予建議之類的……

 

最主要,希望穎抱持著學習的心態,這樣子才能有所成長,

剛開始的起薪和比照一般南部行政人員的薪資,等幾個月後,

依照穎的工作表現,再進行調薪,當然,

公司福利方面,什麼獎金……等,一定不會少,

有點詳細到把內部的相關訊息告知穎……

 

而穎不時地以「是」、「是的」、「了解」……等微笑回應她,心想著,

媽呀,本人當下有股,是否有 50 想錄取本人了?!

未免也太仔細了吧!

 

最後,告訴穎,大約 0303 星期四當日會通知……

自己有 3 成的把握,因為,面談過程的個人感覺,以及所提出的問題等,

給了穎相當程度的提示般,但是,後面仍有其他的競爭者,

使得穎極度不安,等待到星期四那天,一直沒有接到來電。

 

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而且,星期四當天,穎上網到人力銀行時,該機構又重新刊登相同的徵人告示,

求才條件有稍微的不同,其他的沒有多大改變,心情低落至極!

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本來,認為完全沒有機會了,不過,思考半晌,穎下定了決心……

是的~~~主動致電詢問!下午 15 點多,經過一番掙扎、上網查詢等動作,

不少公司行號,不喜歡人家致電打擾查詢,穎多少知曉。

 

主要是,穎喜歡這份工作,人事相關的行政人員,

畢竟,穎是本科系出身,加上經歷過的種種相關事務,

難得有此回這般恰巧的工作出現,穎當然想爭取一下,盡自己最終的力量。

至少,就算公司不如自己那般的 OK ,也能獲得一定的工作經驗,

待個幾年再轉換其他跑道也好……(早有心理準備囉!)

 

根據刊登的徵人訊息,公司簡介上有電話等聯絡方式,

穎打了好幾通,皆顯示無人在位置上、無法接聽,

莫名又陷入掙扎半晌,穎直接播打總機,緊張到胃痛啊~~~

嗯嗯……才得知,該主管當天公出,幾乎一整天均在外面,

也接電話的小姐,有禮的請穎留下姓名、電話,會告知主管穎致電的事。

 

原本以為,沒有下文~~~隔日下午 14 點多,該小姐來電,

說道:「因為上司把求才的時間延長了,所以下星期一才會通知,

如果有接到電話,代表錄取,如果沒有,就不好意思了。」

穎立即回了聲:「謝謝您,這方面了解了,非常感謝!」

該小姐又詢問道:「還沒找到其他工作嗎?」

「是的,還在尋找中,謝謝。」穎仍舊抱持著渺茫的希望。

 

時間轉換到 0307 星期一下午,冷氣團來襲冰洌的早上,

完全沒有緊張感,睡得超熟……(完全看開了嘛!)

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接近中午才起床……這種天氣,被窩是罪惡的天堂啊,

人家輔大猴嘛都這麼講~~~(分明在牽拖)

用完了午餐,心想,會不會有來電咧?手中整理了二手拍賣的書籍,

至郵局寄送,順便去了趟鼓山輪渡站附近的全家超商,

完全沒有消費買東西,還帶了自己的茶水及廟口的兩個紅豆餅,

在咖啡休憩座位,瀏覽超商內,新一期的纖活誌,半小時後,再回家去。

 只在全家超商看完,沒有購買

一回到家,開電腦……查看手機,1440 有來電耶,這來電號碼很熟……

當下立即回電,緊張到心跳加速……半晌,接通了~~~

「請問,有人播打這支手機號碼嗎?」穎先開口道。

對方回應說:「您好,請問是許小穎小姐喔,我們是 XX 公司。」

如穎預料,「穎是,您好。」消息來囉……

「請問許小姐,接到通知了嗎?」……好心詢問嗎?!

心想,這位員工好貼心,特地來電關心咧~~~

 

差點掉淚……以為是錄取通知咧!

穎回答說:「呃,還沒有接到通知。」拿筆在便條紙上劃圈圈。

頓了下,對方說道:「啊!不是啦,是要告訴妳,方便明天早上來報到嗎?」

啥?!當下,本人的情緒燃燒到最高點了~~~

 

「明天早上 9 點嗎?可以。」有工作耶,當然 OK

「嗯……」沉默一會兒,對方嘀咕了一下子。「好,許小姐改星期三好嗎?

因為明天公司要進行盤點,大概星期三早上 9 點來報到可以嗎?

或許有點趕,但該人事專員於 22 日離職,必須在這段時間內交接完畢,

時間上 OK 嗎?」一連串的解釋加說明,人太好了吧!

 

「嗯。可以,沒問題。」內心有股不知如何形容的感覺咧~~~

討論了一下相關問題,有些事情還是等報到後再說嚕,於是……

「好的。」對方似乎微笑說話,「那麼,麻煩許小姐帶 XX 等資料,

其他的,星期三早上報到後再來處理,星期三見囉!」

穎愉快回應道:「嗯,星期三見, Bye bye !」

 

掛掉通話,當下……老實告訴各位,穎完全呆住,面對電腦營幕半晌,

不知道要先做什麼……東摸西碰了好一會兒,尚未回神哪~~~

 

好啦,暫時交代到這邊,在下的心情轉換之大,尚未恢復,

一切等到 0309 星期三早上當日報到完畢,再來寫相關心得與事項。

公司好壞仍不一定,好好地待上一陣子,比較能夠明顯得知一二……

 

此回,也許是穎鼓起勇氣,主動詢問加了分數,聽說,主動致電,

部份的情況下有加分的效果耶,不知是否因為這樣而加深了印象咧~~~

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